規(guī)矩

掌握四種溝通技巧

一次有效的溝通，通常需要四種技巧來保障：信息組織、發(fā)問、傾聽、反饋。其中，信息組織是基礎(chǔ)，也是有效溝通的前提。為簡化問題，本文只針對(duì)一對(duì)一的溝通情境。

今日臘八，要過年啦！

小孩小孩你別饞 過了臘八就是年” 今天是農(nóng)歷十二月初八 即臘八節(jié)，俗稱“臘八” 時(shí)至歲末 人們由一碗熱氣騰騰的臘八粥 拉開了“忙年”的序幕

生產(chǎn)效率的提升，首先在于計(jì)劃的梳理

調(diào)研問題： 歐博老師對(duì)F公司進(jìn)行了調(diào)研，對(duì)該公司的情況有了深入了解。 現(xiàn)狀1，訂單評(píng)審管理失控，給后續(xù)生產(chǎn)計(jì)劃埋下了“禍根”，訂單處理管理失控，直導(dǎo)致生產(chǎn)周期加長，降低訂單準(zhǔn)交率，影響出貨交期和業(yè)務(wù)接單。

讓“聽話”的員工更會(huì)思考

每個(gè)企業(yè)都樂于擁有聽話的員工，他們承擔(dān)了企業(yè)正常運(yùn)行的大部分工作，尤其是制造類企業(yè)。員工聽話，意味著能有較好的向心力、凝聚力，是降低管理成本、減少內(nèi)耗的關(guān)鍵要素。企業(yè)追求價(jià)值最大化，肯定會(huì)從增加收益、降低成本，開源節(jié)流上下功夫，這些是密不可分、互相促進(jìn)的，也是恒古不變的真理。

消防安全知識(shí)大全

1.消防安全“四個(gè)能力”的內(nèi)容是什么？

7S管理內(nèi)容是什么？

上下一心，堅(jiān)決打贏7S管理的開局之戰(zhàn)！

淬 火 成 鋼

這次培訓(xùn)時(shí)間雖然只有兩天，兩位老師和我們講的課題可不小，恰逢建黨100周年和世界百年未有之大變局的今天，確實(shí)有太多故事和歷史值得我們?nèi)セ匚丁⑷W(xué)習(xí)、去借鑒。從“救亡圖存”到今天的“復(fù)興大業(yè)”，我們黨遭遇過的困難、挫折和危機(jī)，完全可以用“空前絕后”來形容。但是每次在我們黨身處絕境之時(shí)又能在血泊中奮起，憑借的就是我們黨崇高的理想信念，高瞻遠(yuǎn)矚的戰(zhàn)略眼光和戰(zhàn)略定力，以及最廣大人民群眾的信任和支持，最終實(shí)現(xiàn)驚天逆轉(zhuǎn)，從勝利走向勝利。

這些新規(guī)10月施行，與你的生活息息相關(guān)！

防疫丨疫情防控不松懈！這些防疫知識(shí)要牢記！

退休人員的“醫(yī)?？ā?，每個(gè)月按照什么比例來返錢？看完漲知識(shí)了

現(xiàn)在不管是出社會(huì)的年輕人還是已經(jīng)工作多年的朋友，對(duì)于社保一定是不會(huì)陌生的了，畢竟我們現(xiàn)在在社會(huì)上已經(jīng)開始工作了，就一定會(huì)接觸到社保，即使你之前對(duì)社保一無所知，工作之后也是必須要了解的。社保是指的社會(huì)保障，是對(duì)于我們參加勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者在喪失了勞動(dòng)能力或者失業(yè)的時(shí)候，能夠給予我們的保障和幫助。所以現(xiàn)在的年輕人找工作的時(shí)候，也會(huì)看工作單位是否有交“五險(xiǎn)一金”，用這個(gè)作為選工作單位的重要標(biāo)準(zhǔn)。

關(guān)注丨@小微企業(yè)、個(gè)體工商戶：27項(xiàng)稅費(fèi)優(yōu)惠政策請(qǐng)收好

關(guān)注丨@小微企業(yè)、個(gè)體工商戶：27項(xiàng)稅費(fèi)優(yōu)惠政策請(qǐng)收好